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铝电公司召开二届四次(宁夏能源铝业四届六次)职代会暨2025年工作会议

1月23日,铝电公司召开二届四次(宁夏能源铝业四届六次)职代会暨2025年工作会议,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神,全面落实国家电投二届二次职代会暨2025年工作会议部署要求,总结2024年工作,分析研判形势,安排部署2025年重点任务,团结带领广大干部职工锚定前进方向,坚定发展信心,提升综合实力,全力推动公司朝着绿色转型高质量发展的宏伟目标大步跨越,为建设成为国内一流创新型铝企业而努力奋斗。

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会议现场

铝电公司党委书记、董事长刘凤友作题为《凝心聚力抓落实 强基固本促转型 为建设成为国内一流创新型铝企业而努力奋斗》的讲话,党委副书记、总经理吴克明作题为《提升产业链韧性 深化价值链创造 真抓实干奋力谱写绿色转型高质量发展新篇章》的工作报告,外部董事周杰、高鹏飞、余国君、袁广忠视频参会,党委副书记、工会主席冀晓翀主持会议,公司领导魏永春、赵明杰、赵生茂、张永平、张永、马治军及技术序列领导李庭利、高士友出席会议。


刘凤友指出,2024年,面对复杂多变的宏观经济形势与行业环境,公司深入贯彻党的二十届三中全会精神,全面落实集团公司“均衡增长战略”,牢牢抓住氧化铝、电解铝市场高位运行及煤价下行有利契机,把握发展主动权、打好转型主动仗,氧化铝、电解铝产量及火电、光伏发电量等主要指标均超目标完成,提质增效各项措施有效落地,整体经营发展实现“量质双升”。

刘凤友强调,2025年是“十四五”规划收官之年,也是落实集团公司“均衡增长战略”、推进公司“三年规划”的开局之年。做好今年工作的总的要求是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神,紧紧围绕集团公司“均衡增长战略”部署要求,落实公司“三年规划”,统一思想、统一意志、统一行动,以破解制约公司绿色转型高质量发展的核心难点问题为方向,以持续增强铝电产业链韧性和核心竞争力为动力,以建设国内一流创新型铝企业为目标,优化电源结构,提升铝业技术指标和产业协同、贸易协同能力,聚焦煤电铝循环经济产业平台建设,发挥铝电产业耦合发展优势,成为集团公司铝业与新能源产业协同创新和绿色发展的推动者。

刘凤友强调,工作中要坚持安全生产导向,扎实贯彻落实治本攻坚三年行动,利用2025至2027三年时间逐步实现公司本安企业建设,保证每一名职工的“安全感”;要坚持以经营绩效为核心导向,按照“三年三跨越、利润翻一番”的宏伟目标,对标行业前30%,持续延链补链强链,提升自身市场竞争力,坚定成为集团公司利润增长的有力支撑,始终将对职工的关心关爱放在首位,致力于提升广大干部职工的“幸福感”;要坚持解决问题导向,加强执行力建设,持续构建正向流动机制、注重员工的多岗位历练、建立多元化激励机制,发挥党建引领保障作用、融入中心创造价值,打造一流队伍,解决制约公司发展的难题,让职工群众切实感受到“获得感”。


吴克明作工作报告,从安全环保、产业链协同、转型发展、改革创新、党的建设五个方面总结了2024年工作,分析了面临的形势与任务,围绕全年任务目标,细化部署了五个方面的重点工作:一是强化责任落实,坚守安全环保底线;二是深化产业链协同,提高资产经营质效;三是坚持效益优先,加快项目落地见效;四是加强管理提升,确保效益规范增长;五是激发党建赋能,协同推进价值创造。

会议期间,与会代表围绕董事长讲话、总经理工作报告进行深入交流研讨,审议通过了职代会相关报告和决议,表彰了2024年度先进集体、劳动模范、优秀奋斗者、优秀班组和“十强班组长”,签订了《2025年集体合同》和《2025年综合业绩目标责任书》,规划发展部、人力资源部、铝电金海、吕梁矿业、青铜峡分公司5家单位主要负责人作专题发言,观看了公司年度工作专题片《非凡2024》。


终审:沙乐  复审:刘志涛  初审:高舒军  校对:赵雯雪  编辑:黄莎莎