深入贯彻中央八项规定精神学习教育启动以来,国家电投集团党组把高质量开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育作为重要政治任务,从“严”字着手,向“实”字发力,确保学有质量、查有力度、改有成效。系统各单位在吃透中央精神前提下,强化组织领导,创新工作载体,推进学习教育落到实处。

铝电公司党委坚持刀刃向内,勇于自我革命,认真对照规矩意识、能力本领、担当作为、工作作风等方面突出问题,面向广大干部职工,自主开展以“弘扬正能量 树立新风尚”为主题的正能量教育。
本部各党支部、所属各单位党组织坚持将正能量教育融入日常、抓在经常,结合学习教育深挖干部职工队伍中存在的突出问题,持续构筑与实际相符的学习教育机制并一体推进抓好落地。
所属山西铝业以“智慧监督+精准治理”为抓手,推行作风建设问卷调研,开通作风建设“直通车”监督工作平台,实现苗头性、倾向性问题精准捕捉。该平台是山西铝业继“监督一点通”平台后又一数字化主动监督手段,与“监督一点通”形成优势互补。“监督一点通”侧重于即时处理具体的“树木”问题,而该平台则着眼于定期综合分析“森林”态势,通过数字赋能推动监督关口前移,实现系统治理的前瞻性,致力于从整体上把握和优化公司的政治生态。